Trag fondacija logo

Tražimo menadžera/-ku programa javnih politika i zagovaranja

 

 

Trag fondacija, sa sedištem u Beogradu, objavljuje otvorenu poziciju za menadžera/-ke javnih politika i zagovaranja.

Svrha pozicije: 

Uloga podrazumeva razvijanje i sprovođenje programa podrške organizacijama civilnog društva u oblasti javnih politika i zagovaranja, uključujući finansijsko i projektno upravljanje.

 

Ključne odgovornosti i dužnosti: 

1.Upravljanje projektima u oblasti javnih politika i zagovaranja

  • Upravlja finansijskim i ljudskim resursima i koordiniše aktivnosti programa javnih politika i zagovaranja;
  • Priprema i dostavlja redovne finansijske i narativne izveštaje za donatore;
  • Redovno izveštava Tragov programski i finansijski sektor o realizaciji projekata i koordinira rad sa drugim timovima i projektima;
  • Razvija i održava redovan kontakt sa donatorima u saradnji sa menadžerom za građanski aktivizam, direktorkom programa i izvršnom direktorkom;
  • Priprema projektne predloge i aktivno doprinosi obezbeđivanju finansiranja programa i projekata u oblasti javnog zagovaranja

 

2. Upravljanje programom i grant šemama u oblasti javnih politika i zagovaranja

  • Planira projektne aktivnosti, utvrđuje prioritete i koordiniše rad partnera, zaposlenih i angažovanih spoljnih saradnika na projektu;
  • Planira i sprovodi procese monitoringa, evaluacije i učenja na nivou programa;
  • Osigurava kvalitet procesa prijave i selekcije građanskih inicijativa u oblasti javnog zagovaranja; u saradnji sa timom osmišljava kriterijume konkursa u skladu sa ciljevima programa; koordiniše i učestvuje u sastancima selekcionih odbora;
  • Nadgleda sprovođenje programa podrške organizacijama i procenjuje ostvarene rezultate na nivou grant šeme.

 

3. Osmišljavanje i sprovođenje programa razvoja kapaciteta organizacija civilnog društva

  • Ispituje potrebe za razvojem kapaciteta podržanih organizacija u oblasti javnog zagovaranja;
  • Osmišljava i razvija programe obuka, mentorstva, konferencija i drugih aktivnosti razvoja kapaciteta i umrežavanja;
  • Prati i evaluira efekte programa razvoja kapaciteta.

 

4. Saradnja i umrežavanje sa donatorima i partnerima

  • Istražuje, uspostavlja i održava kontakte sa potencijalnim donatorima u koordinaciji sa menadžerom za građanski aktivizam i direktorkom programa;
  • Učestvuje u radu mreža i koalicija i aktivno zagovara teme od interesa za Trag fondaciju i podržane organizacije u cilju većeg učešća građana u kreiranju javnih politika i donošenja odluka na lokalnom i nacionalnom nivou;
  • Sarađuje sa ključnim partnerima i donosiocima odluka sa ciljem stvaranja podsticajnog okruženja za učešće u donošenju odluka i osiguravanja uspeha podržanih građanskih inicijativa.

 

5. Promocija i razvoj programa javnih politika i zagovaranja

  • U saradnji sa odeljenjem komunikacija učestvuje u kreiranju i primeni institucionalnih, programskih i projektnih komunikacionih strategija i materijala u oblasti javnog zagovaranja;
  • Učestvuje u promotivnim aktivnostima (prilozi, izjave i gostovanja u lokalnim, nacionalnim i online medijima) sa ciljem predstavljanja uspešnih priča i rezultata javnog zagovaranja Trag fondacije i podržanih inicijativa;
  • Prati i istražuje javne politike i zagovaračke inicijative u oblastima od interesovanja za Trag fondaciju – filantropska davanja, socioekonomska prava, socijalno preduzetništvo i druge; učestvuje u relevantnim radnim grupama i procesima donošenja odluka.

 

6. Redovno učešće u institucionalnim procesima i drugi zadaci po nalogu poslodavca u interesu unapređenja poslovnih procesa i postizanja definisanih rezultata.

 

Potrebne kvalifikacije:

  • Visoka stručna sprema (ili najmanje 5 godina radnog iskustva u oblasti javnih politika i zagovaranja)
  • Minumum tri godine iskustva u upravljanju projektima u oblasti javnih politka i zagovaranja u Srbiji
  • Iskustvo u radu sa domaćim i međunarodnim donatorima
  • Iskustvo u sprovođenju zagovaračkih inicijativa
  • Iskustvo u vođenju timova
  • Poznavanje građanskog društva u Srbiji, a poželjno u regionu

Ključne kompetencije:

  • Odlično poznavanje procesa i tehnika javnog zagovaranja
  • Dobro poznavanje zakonodavnog okvira vezanog za delovanje civilnog društva u Srbiji
  • Razvijene veštine pisanja projekata
  • Veštine upravljanja finansijama
  • Liderske veštine
  • Odlične komunikacijske i pregovaračke veštine
  • Napredno poznavanje engleskog jezika
  • Napredno poznavanje rada na računaru

Uslovi rada:

  •         ugovor o radu na godinu dana (sa mogućnošću produženja), probni rad 3 meseca
  •         puno radno vreme (40 sati nedeljno, 5 dana u nedelji)

 

Način prijavljivanja:

Prijava uključuje motivaciono pismo i CV na engleskom jeziku, kao i kontakte dve osobe koje su reference za prethodno radno iskustvo.

Prijavu je potrebno dostaviti na e-mail adresu konkurs@tragfondacija.org, najkasnije do petka, 5. januara 2024, 12. januara do 23:59č. 

Molimo vas da u naslovu mejla naznačite naziv pozicije za koju aplicirate: Prijava za poziciju menadžera/-ke programa javnih politika i zagovaranja.

 

Nepotpune prijave i prijave koje stignu nakon naznačenog roka neće biti razmatrane.


Trag fondacija će o rezultatima konkursa obavestiti samo kandidate/kinje koje uđu u uži izbor. 

Trag fondacija poštuje politiku jednakih mogućnosti i ohrabruje prijavu kandidata/kinja bez obzira na pol, etničku i versku pripadnost, godine, fizičke sposobnosti i seksualnu orijentaciju.

Tražimo koordinatora/-ku za partnerstva i usluge

 

 

Trag fondacija, sa sedištem u Beogradu, objavljuje otvorenu poziciju za koordinatora/-ke u za partnerstva i usluge.

Svrha pozicije: 

Uloga podrazumeva podršku planiranju i realizacijji aktivnosti prikupljanja sredstava, uspostavljanja i održavanja partnerstava, obezbeđivanja prihoda na bazi usluga  podrška u obezbeđivanja sredstava za Tragov zadužbinski fond, kao i pružanje podrške promociji i razvoju filantropske infrastrukture u zemlji i regionu Zapadnog Balkana. Aktivnosti se realizuju u saradnji sa Izvršnom direktorkom, Direktor/kom razvoja, Direktorkom programa, timom komunikacija i drugim timovima u okviru Traga.

 

Ključne odgovornosti i dužnosti: 

  1. Razvoj planova za prikupljanje sredstava od poslovnog sektora

-Učestvuje u izradi strategije za prikupljanje i obezbeđivanje sredstava i izgradnju održivosti Trag Fondacije;

-Koordinira procesom izrade portfolia usluga – paketa usluga kao dohodovnih aktivnosti i definiše načine sprovođenja aktivnosti prodaje i pružanja usluga u saradnji sa Izvršnom direktorkom, Direktor/kom razvoja, timom komunikacija i drugim timovima u okviru Trag-a;

  1. Saradnja sa poslovnim sektorom
  • Rad na uspostavljanju novih partnerstava sa kompanijama i malim i srednjim preduzećima;
  • Uspostavlja kontakte, gradi i održava partnerstva i kreira predloge za saradnju, jačanje partnerstva, razvija upite za donacije i pregovara sa partnerima sa ciljem obezbeđivanja sredstava za rad Traga i/ili dalje ulaganje u Tragov zadužbinski fond;
  • Prikuplja podatke i učestvuje u kreiranju i upravljanju bazom kontakata donatora Traga;
  • Kroz redovan kontakt sa partnerima i kroz učešće na skupovima, konferencijama i drugim događajima od značaja za Trag, gaji odnose, informiše i izveštava o relevantnim aktivnostima Traga;
  1. Razvoj usluga organizacija civilnog društva
  • U saradnji sa Izvršnom direktorkom, Direktor/kom razvoja, Direktorom programa, timom komunikacija i drugim timovima u okviru Trag-a, Koordinator-ka razvija i predlaže usluge OCD za poslovni sektor (korporativno volontiranje, grantmaking, CSR/ESG, sponzorstva)
  • Priprema ponude i budžete, prati potrošnju budžeta na delovima programa na kojima je angažovana i učestvuje u sastavljanju narativnih i finansijskih izveštaja donatorima;
  • Po potrebi, koordiniše agilne timove angažovane na realizaciji pojedinih programa usluga;
  1. Promocija korporativne filantropije
  • Učestvuje u planiranju i sprovođenju aktivnosti vezanih za promociju korporativne filantropije kroz organizaciju događaja, konferencija, radionica, treninga, prezentacija i drugih aktivnosti koje fondacija organizuje u ovoj oblasti sa ciljem promocije Traga i njegovih rezultata, njegovog boljeg pozicioniranja u zemlji i regionu, proširenje kruga potencijalnih donatora Traga kao i unapređenja svesti kompanija o značaju strateških davanja usmerenih na civilno društvo i teme razvojnog karaktera;
  • Zastupanje i predstavljanje Trag fondacije (članstvo u relevantnim mrežama, savetima, radnim grupama i sl.)
  1. Obavlja druge zadatke dodeljene od strane nadređene/og u interesu unapređenja poslovnih procesa i postizanja definisanih rezultata.

 

Ključne odluke:

  • Kreiranje predloga plana dohodovnih aktivnosti i planova za prikupljanje sredstava od poslovnih subjekata
  • Kreiranje paketa usluga, marketing plana i operativnih planova za prikupljanje sredstava i prodaju usluga poslovnim subjekatima
  • Kreiranje ponuda i upravljanje realizacijom i finansijskim sredstavima u delovima programa za koje je Koordinator-ka zadužen-a.

Potrebne kvalifikacije:

  • Visoka stručna sprema
  • Minimum pet godina iskustva rada na relevantnim pozicijama
  • Minimum tri godine iskustva u fandrejzingu, saradnji sa poslovnim sektorom, komunikacijama i/ili marketingu
  • Odlično govorno i pisano znanje engleskog jezika
  • Znanje rada na računaru (Word, Excel, Access i Outlook)
  • Poželjna vozačka dozvola

Ključne kompetencije:

  • Znanje i iskustvo u oblasti fandrejzinga od pojedinaca i korporativnog sektora i primenjivih metodologija za prikljupljanje sredstava.
  • Veštine i iskustvo finansijskog i projektnog upravljanja i planiranja.
  • Sposobnost za samostalno obavljanje posla uz minimum supervizije.
  • Sposobnost koordiniranja, prioritizacije i dobra organizacije vremena.
  • Veštine javnog nastupa.
  • Iskustvo u organizovanju različitih tipova javnih događaja.
  • Odlične komunikacijske veštine i sposobnost da se komunicira sa ljudima iz različitog okruženja, proaktivnost.

Uslovi rada:

  •         ugovor o radu na godinu dana (sa mogućnošću produženja), probni rad 3 meseca
  •         puno radno vreme (40 sati nedeljno, 5 dana u nedelji)

 

Način prijavljivanja:

Prijava uključuje motivaciono pismo i CV na engleskom jeziku, kao i kontakte dve osobe koje su reference za prethodno radno iskustvo.

Prijavu je potrebno dostaviti na e-mail adresu prijave@tragfondacija.org, najkasnije do četvrtka, 14. decembra 2023. godine, do 23:59č. 

Molimo vas da u naslovu mejla naznačite naziv pozicije za koju aplicirate: Prijava za poziciju savetnika/-ce za partnerstva i usluge.

 

Nepotpune prijave i prijave koje stignu nakon naznačenog roka neće biti razmatrane.


Trag fondacija će o rezultatima konkursa obavestiti samo kandidate/kinje koje uđu u uži izbor. 

Trag fondacija poštuje politiku jednakih mogućnosti i ohrabruje prijavu kandidata/kinja bez obzira na pol, etničku i versku pripadnost, godine, fizičke sposobnosti i seksualnu orijentaciju.

Tražimo koordinatora/-ku komunikacija

 

 

Trag fondacija, sa sedištem u Beogradu, objavljuje otvorenu poziciju za koordinatora/-ku komunikacija.

Svrha pozicije: 

Pozicija podrazumeva koordinaciju aktivnosti na društvenim mrežama i veb-sajtu Trag fondacije, kao i komunikacionih aktivnosti i kampanja u okviru postojećih programa fondacije i projekata u okviru partnerstava koje Trag implementira uz superviziju nadjredjnog/e; koordinator/-ka komunikacija na osnovu stečenih uvida u potrebe i kontekst koordiniše pomenutim aktivnostima radi tačne realizacije plana programa i analizira uticaj implementiranih kampanja i komunikacionih aktivnosti kao izvor informacija koji služi za dalje planiranje u okviru tima komunikacija.

 

Ključne odgovornosti i dužnosti: 

  • U saradnji sa nadređenim/om učestvuje u razvoju i implementaciji komunikacione strategije Trag fondacije, pojedinačnih programa i usluga koje Trag sprovodi kroz partnerstva sa korporativnim sektorom; 
  • Uz podršku nadredjenog/e osmišljava, razvija i planira kampanje i aktivnosti na društvenim mrežama i sajtu Trag fondacije, kao i kampanje za partnerstva, uz koordinaciju sa timom komunikacija i programskim timovima, a sve sa ciljem podizanja svesti o radu Trag fondacije, kako u široj javnosti, tako i kod specifičnih grupa;
  • Kreira i implementira kampanje za oglašavanje na društvenim mrežama fondacije;
  • Prati i analizira uspešnost kampanja koje Trag sprovodi i obrađuje prikupljene podatke na redovnom nivou, ali i u cilju izrade potrebnih izveštaja, kako bi se izmerio rezultat i uticaj Trag fondacije ostvaren putem društvenih mreža i sajta;
  • Pruža konsultativnu podršku u kreiranju vizuelnih materijala organizacijama i neformalnim grupama koje Trag podržava, kako bi bili u skladu sa pravilima o vidljivosti donatora;
  • Koordinira izradom promotivnog materijala Traga kroz komunikaciju sa izvršiocima usluga (dizajnerima, fotografima, videografima, štamparijama i slično) radi pospešivanja i unapređenja grafičkih i vizuelnih standarda Traga;
  • Produkuje različite vrste sadržaja, uključujući saopštenja za medije, vesti, njuzletere, intervjue i uspešne priče, u skladu sa dogovorenom strategijom i planovima;
  • Učestvuje u pripremi godišnjih izveštaja fondacije;
  • Pomaže saradnicima u pripremi sadržaja, tekstova, prezentacija i javnih nastupa;
  • Pruža podršku u pripremi i organizaciji događaja, konferencija, radionica, treninga, prezentacija i sličnih aktivnosti Trag fondacije;
  • Aktivno prati trendove u digitalnom marketingu i neprofitnom sektoru;
  • U saradnji sa nadređenim/-om, analizira, kontroliše i izveštava o budžetskim aktivnostima tima komunikacija, kao i budžetima za pojedinačne kampanje za programe i događaje koje Trag sprovodi i organizuje, kako bi se osiguralo da finansijsko poslovanje tima bude u skladu sa strateškim ciljevima organizacije;  
  • Obavlja druge redovne kancelarijske poslove, prisustvuje programskim sastancima i asistira drugim zaposlenima u dogovoru sa nadređenim/-om.

 

 

Potrebne kvalifikacije:

  • Visoka stručna sprema
  • Poželjno iskustvo rada u neprofitnom sektoru
  • Minimum dve godine radnog iskustva u sferi komunikacija (digitalne komunikacije, PR)
  • Iskustvo u implementaciji kampanja i vođenju projekata
  • Iskustvo u koordinaciji timova za kreiranje materijala i promociju
  • Odlično poznavanje rada na društvenim mrežama
  • Odlično poznavanje alata za onlajn oglašavanje
  • Odlično govorno i pisano znanje engleskog jezika 
  • Izuzetne komunikacijske veštine i veštine javnog nastupa
  • Poznavanje rada na računaru (MS Office paket) i platformama za onlajn komunikaciju
  • Poznavanje rada na platformama i programima za grafički dizajn sadržaja, obradu audio i video zapisa, fotografija 
  • Poznavanje rada u CMS softveru (npr. WordPress)
  • Vozačka dozvola (poželjno)

Ključne kompetence:

  • Veštine implementacije komunikacionih strategija i kreiranja sadržaja za digitalne platforme
  • Razvijene veštine upravljanja projektima u sferi komunikacija
  • Izuzetne komunikacijske veštine i veštine prezentacije (usmeno i pisano)
  • Veštine produkcije događaja
  • Sposobnost samostalnog delovanja i pokretanje inicijative

 

Uslovi rada:

  • ugovor o radu na godinu dana (sa mogućnošću produženja), probni rad 3 meseca
  • puno radno vreme (40 sati nedeljno, 5 dana u nedelji)

 

Način prijavljivanja:

Prijava uključuje motivaciono pismo i CV na engleskom jeziku, kao i kontakte dve osobe koje su reference za prethodno radno iskustvo.

Prijavu je potrebno dostaviti na e-mail adresu komunikacije@tragfondacija.org, najkasnije do četvrtkaa, 31.avgusta 2023. godine, do 23:59č. 

Molimo vas da u naslovu mejla naznačite naziv pozicije za koju aplicirate: Prijava za poziciju koordinator/-ka komunikacija.

 

Nepotpune prijave i prijave koje stignu nakon naznačenog roka neće biti razmatrane.


Trag fondacija će o rezultatima konkursa obavestiti samo kandidate/kinje koje uđu u uži izbor. 

Trag fondacija poštuje politiku jednakih mogućnosti i ohrabruje prijavu kandidata/kinja bez obzira na pol, etničku i versku pripadnost, godine, fizičke sposobnosti i seksualnu orijentaciju.

Tražimo asistenta/-kinju za komunikacije

 

 

Trag fondacija, sa sedištem u Beogradu, objavljuje otvorenu poziciju za asistenta/-kinju za komunikacije.

Svrha pozicije: 

Asistent/-kinja za komunikacije učestvuje u radu tima komunikacija, radi na operativnim zadacima kojima pruža podršku i doprinosi kreiranju različitih vrsta sadržaja, sa ciljem da se aktivnosti Trag fondacije prenesu široj zajednici na jasan, profesionalan i kreativan način. Zajedno sa ostatkom tima komunikacija, a u saradnji sa spoljnim saradnicima, učestvuje u produkciji raznovrsnih materijala informativnog i promotivnog karaktera. Pruža podršku programskim timovima u pripremi i organizaciji događaja Trag fondacije.

Ključne odgovornosti i dužnosti: 

  • Asistira u operativnom sprovođenju komunikacione strategije, kroz pripremu komunikacionih materijala, koji za cilj imaju predstavljanje rada Trag fondacije: kreiranje objava i, po potrebi, vizuala, za društvene mreže i sajt, vesti, njuzletera i slično;
  • Učestvuje u osmišljavanju, planiranju i realizaciji promotivnih kampanja na društvenim mrežama, uz podršku savetnice za komunikacije i koordinatora/-ke komunikacija;
  • Razvija odnose sa zajednicom kroz redovnu promociju vrednosti i aktivnosti Trag fondacije uz svakodnevno praćenje objava i komentara na društvenim mrežama;
  • Vodi kalendar sadržaja i objava na redovnom nivou;
  • Aktivno prati trendove u digitalnom marketingu i neprofitnom sektoru;
  • Pruža operativnu i tehničku podršku pri osmišljavanju i produkciji štampanih, video i drugih materijala informativnog i promotivnog karaktera, u saradnji sa savetnicom za komunikacije i koordinatorom/-kom komunikacija;
  • Učestvuje u pripremi i organizaciji događaja, konferencija, radionica, treninga, prezentacija i sličnih aktivnosti Trag fondacije;
  • Pruža podršku ažurnom održavanju baze podataka i slanju poziva za događaje/aktivnosti;
  • Prikuplja potrebne podatke, arhivira dokumenta i učestvuje u pripremi narativnih izveštaja donatorima, a u vezi sa komunikacionim aktivnostima, kako bi se obezbedile informacije i materijali neophodni za kvalitetne i transparentne odnose sa donatorima;
  • Obavlja druge redovne kancelarijske poslove, prisustvuje programskim sastancima i asistira drugim zaposlenima u dogovoru sa nadređenim/-om.

Potrebne kvalifikacije:

  • Srednja stručna sprema
  • Poželjno iskustvo rada u neprofitnom sektoru 
  • Minimum godinu dana radnog iskustva u sferi komunikacija (digitalne komunikacije, vođenje društvenih mreža i community management)
  • Odlično poznavanje rada na društvenim mrežama
  • Odlično govorno i pisano znanje engleskog jezika
  • Poznavanje rada na računaru (MS Office paket) i platformama za onlajn komunikaciju
  • Poznavanje rada na platformama i programima za grafički dizajn sadržaja, obradu audio i video zapisa, fotografija 
  • Poznavanje rada u CMS softveru (npr. WordPress)
  • Vozačka dozvola (poželjno)

Ključne kompetence:

  • Razvijene komunikacijske veštine
  • Prilagodljivost i kreativnost
  • Proaktivnost, sposobnost samostalnog iniciranja procesa iz oblasti rada, dobro upravljanje vremenom i prioritetnim zadacima
  • Iskustvo u proizvodnji komunikacionih materijala (za tradicionalne i digitalne medije)
  • Iskustvo u organizaciji događaja (uživo, hibridno i onlajn)
  • Sposobnost rada u timu
  • Sposobnost samostalnog obavljanja posla, uz prisustvo supervizije i mentorstva onda kada je to potrebno
  • Sposobnost brzog učenja

Uslovi rada:

  • ugovor o radu na godinu dana (sa mogućnošću produženja), probni rad 3 meseca
  • puno radno vreme (40 sati nedeljno, 5 dana u nedelji)

 

Način prijavljivanja:

Prijava uključuje motivaciono pismo i CV na engleskom jeziku, kao i kontakte dve osobe koje su reference za prethodno radno iskustvo.

Prijavu je potrebno dostaviti na e-mail adresu komunikacije@tragfondacija.org, najkasnije do četvrtkaa, 31.avgusta 2023. godine, do 23:59č. 

Molimo vas da u naslovu mejla naznačite naziv pozicije za koju aplicirate: Prijava za poziciju asistent/-kinja za komunikacije.

Nepotpune prijave i prijave koje stignu nakon naznačenog roka neće biti razmatrane.


Trag fondacija će o rezultatima konkursa obavestiti samo kandidate/kinje koje uđu u uži izbor. 

Trag fondacija poštuje politiku jednakih mogućnosti i ohrabruje prijavu kandidata/kinja bez obzira na pol, etničku i versku pripadnost, godine, fizičke sposobnosti i seksualnu orijentaciju.

Tražimo asistenta/-kinju za program filantropije

 

 

Trag fondacija, sa sedištem u Beogradu, objavljuje otvorenu poziciju za asistenta/-kinju za program filantropije.

Svrha pozicije: 

Asistentska pozicija podrazumeva pružanje operativne podrške radu Trag fondacije u oblasti promocije filantropije i unapređenja filantropske infrastrukture sa ciljem daljeg razvoja programa filantropije, filantropske infrastrukture, podsticanja većih davanja za opšte dobro i snažnijeg povezivanja i pozicioniranja Trag fondacije u filantropskom ekosistemu. Asistentska uloga takođe podrazumeva operativno sprovođenje aktivnosti u okviru osnovnih i unapređenih programa za razvoj kapaciteta organizacija i lokalnih fondacija da mobilišu lokalne resurse u cilju diversifikacije izvora finansiranja za civilni sektor i njegove veće finansijske fleksibilnosti, nezavisnosti i održivosti.

Ključne odgovornosti i dužnosti: 

  • Asistira u operativnom i logističkom sprovođenju događaja povezanih sa promocijom individualne i korporativne filantropije, kroz organizaciju događaja, konferencija, radionica, treninga, prezentacija i drugih aktivnosti koje fondacija organizuje u ovoj oblasti, u cilju promocije Traga i njegovih rezultata, njegovog boljeg pozicioniranja u zemlji i regionu, i unapređenja svesti kompanija i pojedinaca o značaju strateških davanja usmerenih na civilno društvo i teme razvojnog karaktera;
  • Pruža operativnu i tehničku podršku sprovođenju drugih promotivnih aktivnosti na programu (realizaciji promotivnih kampanja i izradi štampanih, video i drugih relevantnih materijala informativnog i promotivnog karaktera), uz podršku Savetnice za program filantropije i tima komunikacija, sa ciljem promocije Tragovih programa u oblasti filantropije, njihovog širenja na manje zastupljene geografske i tematske oblasti, promocije Tragovih rezultata u razvoju filantropije i jačanja filantropske infrastrukture u zemlji i regionu;ž
  • Pruža administrativnu i tehničku podršku u svim aspektima sprovođenja osnovnih i unapređenih programa za razvoj kapaciteta organizacija i lokalnih fondacija da mobilišu lokalne resurse u svojim zajednicama, u cilju diversifikacije izvora finansiranja za civilni sektor, širenja prostora za razvoj civilnog društva i njegove veće finansijske fleksibilnosti, nezavisnosti i održivosti;
  • Rukovodi bazama podataka povezanim sa aktivnostima Trag fondacije u oblasti filantropije i pomaže njihovu analizu, koja informiše dalje aktivnosti i strategije Traga u oblasti davanja za opšte dobro;
  • Prikuplja potrebne podatke, arhivira dokumenta i učestvuje u pripremi narativnih i finansijskih izveštaja donatorima, kako bi se obezbedile informacije i materijali neophodni za kvalitetne i transparentne odnose sa donatorima;
  • Obavlja druge redovne kancelarijske poslove, prisustvuje programskim sastancima i asistira drugim zaposlenima po potrebi i dogovoru.

Ključne odluke na ovoj poziciji obuhvataju operativne odluke povezane sa organizacijom događaja, sprovođenjem promotivnih aktivnosti i aktivnosti podrške organizacijama civilnog društva u okviru programa filantropije; odabir dobavljača, saradnika i materijala u vezi sa događajima i promotivnim aktivnostima koje Trag sprovodi, kao i prikupljanje podataka povezanim sa aktivnostima Trag fondacije u oblasti filantropije, koje dalje informišu donatore, zainteresovane grupe, kao i dalje aktivnosti i strategije Traga u oblasti davanja za opšte dobro i upravljanje ovim podacima.

 

Potrebne kvalifikacije:

  • Srednja stručna sprema
  • Minimum dve godine iskustva rada u neprofitnom sektoru
  • Minimum dve godine radnog iskustva u organizacionim poslovima
  • Dobro poznavanje govornog i pisanog engleskog jezika
  • Odlično poznavanje osnova rada na računaru (Microsoft Office paket)
  • Poznavanje aplikacija koje se koriste u radu na daljinu (Zoom, MS Teams, Google Meet, kao i drugih alatki namenjenih interakciji učesnika u onlajn okruženju)
  • Poznavanje i dobro upravljanje paketom Google aplikacija (Gmail, Google Drive)
  • Vozačka dozvola (prednost)

 

Ključne kompetence:

  • Razvijene komunikacijske veštine
  • Prilagodljivost i kreativnost
  • Proaktivnost, sposobnost samostalnog iniciranja procesa iz oblasti rada, dobro upravljanje vremenom i prioritetnim zadacima
  • Iskustvo u organizaciji događaja (organizovanih uživo, hibridno i onlajn)
  • Sposobnost rada u timu
  • Sposobnost samostalnog obavljanja posla, uz prisustvo supervizije i mentorstva onda kada je to potrebno

Uslovi rada:

  • ugovor o radu na godinu dana (sa mogućnošću produženja), probni rad 3 meseca
  • puno radno vreme (40 sati nedeljno, 5 dana u nedelji)

 

Način prijavljivanja:

Prijava uključuje motivaciono pismo i CV na engleskom jeziku, kao i kontakte dve osobe koje su reference za prethodno radno iskustvo.

Prijavu je potrebno dostaviti na e-mail adresu podrska@tragfondacija.org, najkasnije do petka, 25.avgusta 2023. godine, do 23:59č. 

Nepotpune prijave i prijave koje stignu nakon naznačenog roka neće biti razmatrane.
Trag fondacija će o rezultatima konkursa obavestiti samo kandidate/kinje koje uđu u uži izbor. 

Trag fondacija poštuje politiku jednakih mogućnosti i ohrabruje prijavu kandidata/kinja bez obzira na pol, etničku i versku pripadnost, godine, fizičke sposobnosti i seksualnu orijentaciju.

Tražimo asistenta/-kinju programa za podršku građanskom aktivizmu

 

 

Trag fondacija, sa sedištem u Beogradu, objavljuje otvorenu poziciju za asistenta/-kinju programa za podršku građanskom aktivizmu.

Svrha pozicije: 

Od nove osobe u našem timu očekuje se učešće u realizaciji programa podrške građanskom aktivizmu koje sprovodi Trag fondacija. To uključuje administraciju procesa odlučivanja i dodele donacija, logističku pomoć u organizaciji edukativnih programa (treninga, radionica,konferencija i slično), pružanje podrške programaskom timu za praćenje rada odabranih organizacija pri realizaciji i finalizaciji izabranih projekata. Na ovaj način zaposleni/a doprinosi organizacijama civilnog društva da se osnaže, uspešno realizuju svoje inicijative, postanu vidljiviji resurs u svojoj zajednici i prošire prostor za delovanje i postizanje pozitivnih promena u svom okruženju.

Ključne odgovornosti i dužnosti: 

  • Asistira u administriranju procesa odlučivanja i dodele donacija – učestvuje u pripremi dokumenata za objavljivanje konkursa, savetuje organizacije o uslovima prijavljivanja i pruža tehničke informacije o uslovima konkursa zainteresovanim organizacijama kako bi se obezbedio što veći broj kvalitetnih prijava i njihov širi geografski i tematski obuhvat. Vrši administrativnu obradu pristiglih prijava i pruža pomoć u pripremi tehničke dokumentacije za sastanke odbora vodi zapisnike sa sastanaka, sa ciljem da se proces selekcije sprovodi agilno, transparentno i u skladu sa postavljenim kriterijumima. Priprema ugovore za spoljne saradnike i članove odbora i vodi računa da su matrice za ocenjivanje projekata randomizovane, distribuirane na vreme, prikupljene nakon ocenjivanja i objedinjene pre finalne selekcije; 
  • Pomaže u praćenju rada i pružanju podrške odabranim organizacijama – asistira višim savetnicima/-cama i koordinatorima/-kama u pružanju tehničke i konsultativne podrške grupama/organizacijama u realizaciji odobrenih projekata I prilikom izrade periodičnih i završnih izveštaja. U saradnji sa višim savetnicima/-cama i koordinatorima/-kama, prati rad organizacija kroz terenske/monitoring posete i prikuplja podatke iz narativnih izveštaja o dodeljenim donacijama kako bi bio upućen/a u postignute rezultate projekata i  obezbediovažne kvantitativne i kvalitativne podatke koji su potrebni ostalim članovima tima; 
  • Pruža podršku u organizaciji edukativnih programa i drugih programskih događaja (treninzi, seminari, konferencije, sastanci sa grantijima i sl.) – asistira u organizovanju i sprovođenju edukativnih programa i drugih događaja za odabrane organizacije. Pruža logističku podršku pri organizaciji događaja (tender za izbor hotela, komunikacija sa hotelom o svim detaljima događaja, prijave učesnika, isplata putnih troškova) i pripremi potrebnih materijala za edukativne programe/događaje  (liste učesnika, agende, radioničarske materijale, vizuelno ujednačavanje prezentacije, štampanje promotivnih materijala  i drugo). Pruža neophodne logističke informacije učesnicima, trenerima i ostalim spoljnim saradnicima i partnerima pre i u toku događaja. događaja
  • Učestvuje u prikupljanju podataka za izradu izveštaja i programske baze – učestvuje u vođenju programskih baza podataka (unos podataka), arhivira dokumenata, ugovore, projekte, tenderska dokumenta i izveštaje. Priprema podatake, statističke podatake i materijale za izveštaje donatorima za programe na kojima asistira i obezbeđuje informacije za opšte izveštaje, koje sastavljaju viši savetnici/-ce i koordinatori/-ke, kako bi se obezbedili kvalitetni i transparentni odnosi sa donatorima;
  • Obavlja druge redovne kancelarijske poslove – prisustvuje programskim sastancima i asistira drugim zaposlenima po potrebi i dogovoru.

Ključne odluke koje pozicija asistenta/-kinja za podršku građanskom aktivizmu obuhvata jesu operativne odluke u vezi sa sprovođenjem aktivnosti selekcije organizacija civilnog društva i neformalnih grupa za učešće u programima podrške građanskom aktivizmu, aktivnosti dodele donacija i podrške izabranim organizacijama civilnog društva u realizaciji i uspešnoj finalizaciji podržanih projekata; odabir dobavljača, saradnika i materijala u vezi sa edukativnim programima i drugim aktivnostima koje Trag sprovodi u okviru programa podrške građanskom aktivizmu, kao i prikupljanje podataka povezanim sa aktivnostima Trag fondacije u oblasti građanskog aktivizma, koje dalje informišu donatore, zainteresovane grupe, kao i dalje aktivnosti i strategije Traga u ovoj oblasti i upravljanje ovim podacima.

 

Potrebne kvalifikacije:

  • Srednja stručna sprema
  • Minimum dve godine iskustva rada u neprofitnom sektoru
  • Dobro poznavanje govornog i pisanog engleskog jezika
  • Odlično poznavanje osnova rada na računaru (Microsoft Office paket)
  • Poznavanje aplikacija koje se koriste u radu na daljinu (Zoom, MS Teams, Google Meet, kao i drugih alatki namenjenih interakciji učesnika u onlajn okruženju)
  • Poželjno radno iskustvo u upravljanju projektima
  • Poželjno radno iskustvo u organizaciji događaja

 

Ključne kompetence:

  • Fleksibilnost u radu
  • Poznavanje političkog konteksta regiona u kome deluje Trag fondacija sa fokusom na delovanje organizacija civilnog društva
  • Sposobnost rada u timu
  • Spremnost za učenje
  • Sposobnost samostalnog rada i proaktivnog delovanja, uz prisustvo supervizije i mentorstva onda kada je to potrebno

Uslovi rada:

  • ugovor o radu na godinu dana (sa mogućnošću produženja), probni rad 3 meseca
  • puno radno vreme (40 sati nedeljno, 5 dana u nedelji)

 

Način prijavljivanja:

Prijava uključuje motivaciono pismo i CV na engleskom jeziku, kao i kontakte dve osobe koje su reference za prethodno radno iskustvo.

Prijavu je potrebno dostaviti na e-mail adresu konkurs@tragfondacija.org, najkasnije do petka, 25.avgusta 2023. godine, do 23:59č. 

Nepotpune prijave i prijave koje stignu nakon naznačenog roka neće biti razmatrane.
Trag fondacija će o rezultatima konkursa obavestiti samo kandidate/kinje koje uđu u uži izbor. 

Trag fondacija poštuje politiku jednakih mogućnosti i ohrabruje prijavu kandidata/kinja bez obzira na pol, etničku i versku pripadnost, godine, fizičke sposobnosti i seksualnu orijentaciju.

Otvoren konkurs za poziciju savetnika/-ce za digitalni razvoj

 

Trag fondacija, sa sedištem u Beogradu, objavljuje otvorenu poziciju za savetnika/savetnicu za digitalni razvoj.

Svrha pozicije: 

Ova uloga u našem timu obuhvata planiranje i sprovođenje digitalizacije rada fondacije, upravljanje digitalnim platformama i mobilnim aplikacijama, kao i razvoj digitalnih proizvoda i implementaciju digitalnih alata u ključne procese rada fondacije i organizacija civilnog društva. Glavni cilj ovog posla je pružanje efikasnije podrške timu Trag fondacije i civilnom društvu u optimizaciji njihovog delovanja i olakšavanju pristupa resursima za njihov rad. Kandidati treba da poseduju relevantno iskustvo i stručnost u oblasti digitalnog razvoja, kao i sposobnost da osmisle i sprovedu digitalne strategije.

 

Ključne odgovornosti i dužnosti: 

  • Strateško planiranje: Predlaže strategiju i operativni plan sprovođenja koraka za digitalizaciju rada Trag fondacije i razvoj platformi, mobilnih aplikacija i drugih proizvoda neophodnih za optimizaciju njenog rada i rada organizacija koje podržava, kao i jednostavniji pristup resursima neophodnim za njihov sveobuhvatniji, efikasniji i učinkovitiji rad;
  • Analiza potreba korisnika: Rad s timom u cilju definisanja jasne vizije digitalnih platformi, mobilnih aplikacija i drugih proizvoda koji obezbeđuju optimizaciju rada i pristup relevantnim resursima. Sprovođenje ispitivanja i analize potreba korisnika/ca i organizacija sa ciljem obezbeđivanja pravilnog razvoja i uspešnosti navedenih proizvoda i projekata;
  • Planiranje i razvoj proizvoda: Definisanje zahteva i funkcionalnosti digitalnih platformi, mobilnih aplikacija i drugih proizvoda uzimajući u obzir potrebe korisnika, tržišne trendove i ciljeve fondacije. Postavljanje prioriteta sa ciljem osiguravanja njihove pravovremene i efektivne implementacije;
  • Praćenje uspeha i optimizacija: Definisanje ključnih metrika za praćenje uspeha digitalnih platformi, mobilnih aplikacija i drugih relevantnih proizvoda. Analiza podataka i njihovo korišćenje kako bi se donele informisane odluke o optimizaciji funkcionalnosti i poboljšanju korisničkog iskustva;
  • Korisnička podrška: Moderiranje sadržaja na platformama, mobilnim aplikacijama i drugim proizvodima, kao i pružanje podrške korisnicima/cama kako bi se unapredilo i optimizovalo korisničko iskustvo;
  • Digitalizacija internih procesa: Identifikovanje internih procesa koji se mogu digitalizovati i poboljšati. Odabir odgovarajućih digitalnih alata i tehnologija radi povećanja efikasnosti i produktivnosti organizacije. Pružanje podrške timu tokom primene i korišćenja novih alata i procesa;
  • Saradnja s timom: Rad s programerima/kama, dizajnerima/kama i drugim stručnjacima/kinjama kako bi se osiguralo da se proces digitalizacije sprovodi prema postavljenim zahtevima i rokovima. Pružanje smernica, podrške i rešenja za eventualne izazove koji se pojavljuju tokom razvoja digitalnih platformi, mobilnih aplikacija i drugih proizvoda;
  • Prikupljanje sredstava: Učešće u koncipiranju i pripremi predloga projekata za delove programa na kojima je angažovan/a, radi obezbeđivanja potrebnih finansijskih i drugih resursa za neometano i kvalitetno kreiranje i rukovođenje digitalnim platformama, mobilnim aplikacijama i drugim proizvodima;
  • Izveštavanje: Priprema redovnih izveštaja o napretku digitalnih platformi i mobilnih aplikacija. Komuniciranje sa relevantnim akterima/kama unutar organizacije o postignućima, rezultatima i potrebama za daljim poboljšanjima. Pravovremeno dostavljanje izveštaja nadređenima i timu kako bi se osigurala transparentnost delovanja i postignutih rezultata;
  • Praćenje budžeta: Prati potrošnju budžeta na delovima programa na kojima je angažovan/a i, po potrebi, predlaže realokacije budžeta. U saradnji sa administrativno-finansijskim timom je zadužena za pripremu neophodnih administrativnih dokumenata i vodi računa o poštovanju i praćenju donatorskih procedura;
  • Drugi kancelarijski poslovi: prisustvuje programskim sastancima i asistira drugim zaposlenima po potrebi i dogovoru.

 

Ključne odluke savetnika/ca za digitalni razvoj obuhvataju: kreiranje predloga za digitalne platforme i aplikacije, operativno planiranje i realizacija aktivnosti, odabir dobavljača i raspodela finansijskih sredstava.

 

Potrebne kvalifikacije:

  • Visoka stručna sprema
  • Minimum pet godina radnog iskustva u području informacionih tehnologija i multimedije
  • Minimum pet godina iskustva u vođenju projekata razvoja digitalnih platformi i mobilnih aplikacija
  • Razumevanje principa agilnog razvoja softvera i iskustvo u radu u okviru agilnih timova
  • Poznavanje osnova UX i UI dizajna
  • Odlično govorno i pisano znanje engleskog jezika
  • Napredno poznavanje rada na računaru
  • Vozačka dozvola B kategorije (poželjno)

 

Ključne kompetence:

  • Iskustvo u vođenju agilnih timova sastavljenih od kolega/-ica i spoljnih saradnika/-ca
  • Odlične komunikacijske veštine
  • Iskustvo rada u neprofitnom sektoru (prednost)
  • Iskustvo u implementaciji i praćenju projekata
  • Iskustvo u budžetskom planiranju i finansijskom upravljanju
  •  Sposobnost timskog i samostalnog rada uz minimum supervizije

 

Uslovi rada:

  • ugovor o radu na godinu dana (sa mogućnošću produženja), probni rad 3 meseca
  • puno radno vreme

 

Način prijavljivanja:

Prijava uključuje motivaciono pismo i CV na engleskom jeziku, kao i kontakte dve osobe koje su reference za prethodno radno iskustvo.

Prijavu je potrebno dostaviti na e-mail adresu konkurs@tragfondacija.org, najkasnije do utorka, 1.avgusta 2023. godine, do 23:59č. 

Nepotpune prijave i prijave koje stignu nakon naznačenog roka neće biti razmatrane.
Trag fondacija će o rezultatima konkursa obavestiti samo kandidate/kinje koje uđu u uži izbor. 

Trag fondacija poštuje politiku jednakih mogućnosti i ohrabruje prijavu kandidata/kinja bez obzira na pol, etničku i versku pripadnost, godine, fizičke sposobnosti i seksualnu orijentaciju.